春啟新程，實干為要。

連日來，泉州經濟技術開發區（以下簡稱泉州開發區）內暖意升騰。在安記食品股份有限公司生產車間，自動化產線機器有條不紊地運作，工人們身著工裝在崗位上有序操作。“我們一如往年都是正月初六開工，今年也不例外。”公司研發品控中心經理孫秋瓊說，為保障員工順利返崗、安心生產，企業延續往年暖心舉措，不僅為返崗員工報銷返鄉來回車票，還為返崗的員工准備了開春紅包。

從食品加工到智能制造，從生物醫藥到線上運營，泉州開發區內企業陸續吹響開工“集結號”，一幅“開工即沖刺、起步即決戰”的奮進畫卷徐徐展開。

早開工、早發力是泉州開發區企業一直以來的優良傳統，提前部署節后開工，以實干姿態搶佔新一年發展先機。正月初八上午9時，位於泉州開發區的九牧王公司會議室裡暖意融融，員工們身著紅色衛衣整齊就座，翹首期盼開工儀式正式開始。企業相關負責人陳加貧逐一為在場員工發放開工紅包，在傳遞新春祝福的同時，也拉開了新一年奮斗的序幕。

今年是泉州市超維醫療科技有限公司正式進駐泉州開發區的第六個年頭，目前已經成長為當地醫療器械行業的領軍企業，產品銷量穩步攀升。該企業今年正月初七便早早開工。“我們正月初八基本實現全員到崗，大家返崗積極性很高。”超維醫療人事行政經理池曉芳說，企業開工當天為員工發放開工紅包和工齡獎，暖心福利讓員工歸屬感滿滿，也帶動了大家的返崗熱情，“我們的訂單覆蓋全國，以短期訂單為主，只要合作診所持續運營，訂單就會源源不斷，雖有訂單量多少的差異，但始終保持穩定供給，這也讓我們對新一年的發展更有底氣”。

企業開工勁頭足，政策護航添底氣。為推動企業快速從“過年模式”平穩切換至“生產模式”，泉州開發區提前謀劃、精准發力，開辟“線上+線下”雙線招工通道，出台援企穩崗促開局十條措施等舉措，精准破解企業開工復工中的用工難題、服務痛點，以務實舉措為企業發展保駕護航，復工復產勢頭持續向好。（楊維申 顏玉璇）