2026年是“十五五”規劃的開局之年，也是福建建投集團搶抓發展機遇、推動轉型升級的攻堅之年。如何做好今年基層黨建工作？

“將聚焦問題整改、強化責任落實、深化融合賦能，推動基層黨建工作高質量發展，為集團完成全年目標任務、實現‘十五五’開好局、起好步提供堅強政治保障和組織保障。”福建建投集團黨委書記、董事長林增忠在日前主持召開的2025年度基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會上如是強調。

會議現場。福建建投集團供圖

會議提出，要聚焦思想鑄魂，提升政治引領力。扎實開展好樹立和踐行正確政績觀學習教育，校准干事風向標，錘煉務實好作風。壓實主體責任，推動黨建與生產經營同謀劃、同部署、同考核，確保管黨治黨責任落地生根。

要聚焦強基提質，提升堡壘戰斗力。持續鞏固深化基層黨支部標准化規范化建設成果，確保規定動作不走樣、自選動作有特色。創新黨建工作載體，以“場景化、數字化、聯動化”為方向，推動黨建工作提質增效。

要聚焦融合賦能，提升發展支撐力。自覺將黨建工作置於公司發展大局中去謀劃，通過與上下游單位、業務關聯單位、地方政府等開展黨建聯建共建，進一步實現資源共享、優勢互補。推動集團四大特色黨建品牌迭代升級，構建“一品牌一體系、一板塊一標杆”的黨建品牌矩陣。

要聚焦正風肅紀，提升紀律約束力。嚴格監督執紀，深化作風建設，鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則精神，保持懲治腐敗高壓態勢。健全“審巡紀”聯動機制，扎緊權力籠子，為集團高質量發展提供堅強紀律保障。（張帥）