一家主攻第四代半導體的硬科技企業，為何願意扎根閩西老區？

一座本土成長的礦業巨頭，何以成長為全球行業勁旅？

缺少頂尖高校科研資源的紅土地，靠什麼“鏈”接山海，匯聚八方智力？

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近日，第二屆龍岩市產業鏈人才創新大會召開，院士專家、企業家、投資人等為“才”而來。

大會現場。人民網記者 李昌乾攝

讀懂這場大會，首先要讀懂龍岩的產業底座——一張圍繞新材料新能源、有色金屬、機械裝備的工業版圖。

看存量，龍岩境內擁有福建省70%的礦產資源，其中金、銅、稀土等14種礦產探明儲量居福建首位﹔新材料新能源活力強勁，稀土新材料、半導體新材料等部分細分領域國際先進，龍岩本地可供應鋰電池超75%的關鍵材料﹔機械裝備優勢凸顯，專用車企業數居全國地級市第4位。

看增量，今年前7個月，龍岩全市規上工業產值增長9.2%，增速位居全省第三﹔新材料新能源、有色金屬、機械裝備產業產值同比分別增長25.9%、11.2%、19.3%。不斷夯實龍岩全市工業經濟增量基本盤。

厚實的產業底座是龍岩“鏈”動山海的底氣，而“四鏈”（創新鏈、產業鏈、資金鏈、人才鏈）融合的深度與人才引智的精度，則是本屆大會集中展示的“突圍密碼”。

今年龍岩市第七次黨代會提出，深入實施“工業強市”等五大發展行動，並被擺在突出位置。本次大會推動企業家、科學家、投資人三方聯動，正是嵌入了“四鏈”融合的理念，深度契合“工業強市”的題中之義。

記者注意到，大會上發布5類人才創新創業“光榮榜”，新增耐心資本、融灣入海兩大板塊，把資本賦能、對外開放擺到更加突出的位置，推動“四鏈”融合落到創新攻關、產業配套、金融托舉全鏈條﹔同時，人才引智格局完成迭代升級，在首屆實現縣域產業鏈“一鏈一特聘專家團”全覆蓋的基礎上，組建市級“礦業+”“新新有機”工業主導產業鏈專家服務團，正式構建起“市級統籌+縣域落地”兩級聯動引才體系。

如何讓“四鏈”真正轉起來？

“以人才鏈引領，驅動創新鏈、延伸產業鏈、融合資金鏈。” 龍岩市委組織部有關負責人表示，將形成“人才引領創新，創新激活產業、產業吸引資本、資本集聚人才”的良性生態循環。

龍岩市為“礦業+”“新新有機”工業主導產業鏈專家服務團頒發聘書。人民網記者 李昌乾攝

在具體實踐形態上，人才鏈“不求所有、但求所用”，織就一張柔性引智網絡。例如，龍岩全市組建9個縣域重點產業鏈特聘專家團，匯聚91名院士、行業專家﹔首批14名“科技副總”走進企業車間﹔龍岩全市認定產業銀發人才39名，布局57家人才飛地，推行“企業出題、專家解題”，讓需求直達科研實驗室等。

“資金是地基，人才是建設的主力軍，技術是工藝藍圖，而把三者緊密耦合在一起的，正是黨委政府的頂層謀劃與政策托舉。”作為返鄉創業的老區企業家，福建晶旭半導體科技有限公司董事長王孟源坦言，龍岩的創新生態，讓硬科技企業可以心無旁騖攻研發。

引得來人才，更要落得下成果，創新鏈架起科研通往產業的橋梁。

紫金礦業董事長鄒來昌的發言，正是本土鏈主企業的生動注腳：“有為政府造就有利環境、有力政策成就有志企業。”這家從龍岩起步、業務遍及全球18個國家的礦業集團，堅持全球拓展與本土深耕雙向並舉，金銅加工產業鏈年產值突破1300億元。

其間，創新驅動功不可沒。例如，上杭紫金銅業投入6100萬元建設銅加工中試車間，服務25家銅加工企業、孵化35項專利。而龍岩依靠“飛地研發、本地中試”模式，科技成果轉化周期平均縮短40%，近兩年180余項科技成果回岩落地轉化。

如果說鏈主企業是創新“火車頭”，那麼產業鏈則是成果“試驗場”。

龍岩各縣域立足資源稟賦錯位布局，把人才和創新的勢能轉化為具體項目。例如，武平推行“特聘專家團+行業龍頭+在地企業”三方模式，推動量子點膜產品打入京東方供應鏈﹔長汀稀土產業鏈特聘專家團一年促成落地6個重點產業項目、總投資超4億元等。

產業鏈行穩致遠，離不開資金鏈的耐心護航。龍岩引導培育“投早、投小、投硬科技”的耐心資本，創新推出“兩高兩低兩免”人才金融服務，建立國有投資基金盡職免責機制，探索專利“先使用后付費”新模式。例如，上杭縣創新“耐心資本+場景賦能”模式，興杭國投、紫金礦業累計投資超6.8億元陪伴易控智駕成長，推動企業成為“全球礦區無人駕駛第一股”。

武平縣亮出28項需求清單。人民網記者 李昌乾攝

資本“活水”澆灌產業沃土，產業升級帶來人才渴求。最能看出這場大會“實”的，7個縣（市、區）及1個高新區（經開區）“一把手”輪流登台推介。他們不講成績，直面產業短板，亮出“缺什麼、要什麼人”需求清單——上杭縣建成千億級金銅集群與百億級新材料新能源產業，誠邀銅基新材料、固態電池、氟磷化工領域專家共克關鍵核心技術﹔連城縣深耕地瓜全產業鏈，為農產品精深加工招募種業與數字營銷人才﹔龍岩高新區（經開區）建成全省首個開放的低速無人車道路測試環境，向自動駕駛算法團隊、智能裝備制造主體入駐伸出橄欖枝……

對於這些需求清單，又該如何“銷號”？

對此，龍岩市委組織部有關負責人表示，龍岩市將構建全鏈條承接機制：建單匹配，依托“一鏈一圖譜”匯總梳理需求，與院士專家、高校院所、投資機構、龍頭企業資源精准匹配﹔市縣聯動，市級團統籌聯動9個縣域團，推動“科技副總”、中試平台等資源下沉共享﹔金融支撐，用好“人才貸”與國資基金容虧免責機制，壯大耐心資本﹔政策托底，全面推行“免申即享”，升級“紫金山人才卡”，做到政策兌現最快、服務保障最優。

“我們將專門搭建起長效服務閉環，推動專家從‘會議嘉賓’轉變為‘常駐導師’，把一次性短期對接升級為長期結對合作。”對於如何避免“會上熱熱鬧鬧、會后冷冷清清”，上述負責人如是說。