人民网厦门10月9日电 （记者张萌）近日，《关于开展第十批厦门市台湾特聘专家（专才）申报工作的通知》（以下简称《通知》）正式发布，本次申报实行全程网办，申报时间截至10月31日。

据悉，此次申报面向厦门市辖区范围内的企事业单位（不含参公事业单位）引进的台湾高层次人才，分为台湾特聘专家、台湾特聘专才两类。其中，申报台湾特聘专家需满足与用人单位签订3年以上劳动合同，在职在岗且已在该用人单位工作满1年，其中属中层管理类人员需已工作满2年；2022年6月至2023年5月期间月均薪酬需达到厦门市上一年度城镇单位在岗职工月平均工资4倍以上，其中属事业单位聘用的需达到3倍以上等。

根据《通知》，申报台湾特聘专才需满足与用人单位签订3年以上劳动合同，在职在岗且已在该用人单位工作满6个月；2022年6月至2023年5月期间月均薪酬达到2022年厦门市城镇非私营单位在岗职工（含劳务派遣工）月平均工资4倍以上（以实际在岗时间计算）等条件。

近年来，厦门坚持“先行先试”，对台湾人才扶持力度保持领先，惠台人才政策已实现对台湾高端领军人才、专业人才、创业青年、毕业生等全覆盖。厦门市人力资源和社会保障局工作人员介绍，自2013年率先实施全国首个台湾特聘专家专才评选制度以来，已累计引进610名台湾地区人才（入选台湾特聘专家专才）。其中，专家211名、专才399名，核发生活补贴1.7亿元。

据了解，本次申报实行全程网办，申报材料通过系统填报上传。用人单位可登录“厦门市人力资源和社会保障局官网首页—网上办事—单位办事—人事人才—台湾特聘专家（专才）—申报评审”进行申报。

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