“岭里村基础好，有一定的发展前景，但交通偏远，村财薄弱问题明显”“要制定乡村发展规划，进一步完善基础设施，加强管理和保护”“新上的红托竹荪项目投入大，要多考虑如何降低成本”……

在宁德市古田县杉洋镇岭里村，具有项目管理规划、林业、农业及丰富乡村振兴指导经验的4位银发专家正与当地村干部及村民代表围坐一堂，为该村产业发展“把脉问诊”，精准开出发展良方。

福鼎市农业农村局退休干部党支部组织“银发人才”开展果树种植技术指导

银发专家走进基层，为乡村发展献智出力，是宁德市银发人才积极发挥作用、服务中心大局的一个生动缩影。

近年来，宁德市牢牢把握充分发挥离退休干部政治优势、经验优势、威望优势，做好广泛荐纳、精心呵护、量才授任文章，着力建好用好银发人才队伍，引导银发人才发挥余热、尽展其才，为服务高质量发展贡献智慧和力量。

多元“选才” 凝聚银发力量

“我有经济、法律方面的专长，现在退休了想继续发挥专长为社区群众、老年群体做一些代书、代诉、法律咨询服务。”宁德市商业总公司原高级经济师苏志强看到银发人才招募通知后，第一时间填写相关信息，亲自送到市委老干部局。

宁德市委宣传部原副部长、市理论宣讲轻骑兵“夕阳红”小分队宣讲员王绍据开展宣讲

着眼组建一支务实管用的银发人才队伍，宁德市探索通过不同领域、多个渠道挖掘“专业型”离退休干部资源，精心组建、精准扩容“银发人才库”。

坚持分类纳才，依托各级老干部工作部门、离退休干部基层党组织、涉老组织团体开展动员部署，按照党建党务、科教文卫、基层治理、体育艺术、法律法规、农业农村等类别，采取“个人自荐+单位推荐”的方式，广纳银发人才。

紧盯优质人才，把发挥作用显著的乡村振兴指导员、乡村振兴特聘指导员、行业带头人、非遗传承人等106人吸引入库，为银发人才队伍注入强大能量。

精心挑选政治立场坚定、理论功底扎实、表达能力较强的离退休干部118名纳入银发宣讲队伍，形成宣讲新思想的一支精锐之师。

宁德市还鼓励推行“一县一特色”，指导县（市、区）结合各自资源禀赋、特色产业等挖掘吸纳银发专家，在水产养殖、食用菌栽培等领域献计献策。

……

宁德市银发人才到菇棚指导食用菌栽培技术

目前，宁德市县两级银发人才库共有银发人才1200多人，其中275人入选福建省银发人才库、30人被聘为全省离退休干部“乡村振兴指导员”，17人被聘为全省离退休干部“红色宣讲员”。

多措“励才” 增强银发动力

“参加老干部局组织的下乡义诊活动最轻松了，我们只要带领医疗志愿服务队专心义诊就行，其他联系对接、交通、保险、工作餐、现场秩序等服务保障工作老干部局都安排得很好，一点都不需要我们操心。”宁德市军休所老军医袁润熙说。

银发人才虽有能力、有意愿发挥余热，但往往面临一些制约因素。宁德市聚力破解平台载体缺乏、服务保障不足、激励方式单一等突出问题，用心用情用力解决他们的“后顾之忧”，让他们吃下“定心丸”。

宁德市老军医进乡村开展义诊

为了增强“归属感”，宁德市按照“便于联系、便于服务、便于开展活动”及资源共享的原则，选择最具备条件的场所，在全市建立银发人才发挥作用基层联系点10个，实现市本级和各县（市、区）全覆盖。选配各专业领域具有较高知名度和社会影响力、乐于奉献的银发人才作为联系点牵头人和驻点成员，并选派在职工作人员协助开展日常工作，既为银发人才提供服务阵地，更构筑起情感交流的港湾。

为了增强“安全感”，宁德市积极创造条件，织密“服务保障网”。建立工作制度，从人员配置到活动策划，从资源整合到交流互鉴，让每一个环节都有章可循，确保银发人才的力量得以充分释放。做实活动后勤，为银发人才开展活动做好协调对接、购买意外伤害保险、在职工作人员陪同等事项，细致入微做好服务，为离退休干部安全保驾护航。强化资金支撑，市本级银发人才发挥作用基层联系点活动经费纳入老干部活动专项经费予以应报尽报，蕉城区、霞浦县分别给予联系点定额经费补助用于开展工作必需的支出。

为了增强“荣誉感”，宁德市推动将银发人才优先纳入“八闽银发先锋”“闽东银发先锋”等离退休干部先进典型评选推荐对象，积极宣传银发人才先进事迹和活动动态，加强风采展示。强化关心关爱，将发挥作用较好的银发人才纳入慰问对象，适时开展走访慰问，让银发人才切实感受到组织的关怀，不断增强干劲。

多方“用才” 彰显银发作为

“宁海村渔排养殖鱼病频发、小鱼死亡率不断上升，急需专家现场指导。”

近日，宁德市银发人才发挥作用基层联系点接到养殖户求助电话后，组织银发渔业技术专家第一时间赴现场开展科技下乡、鱼病调研志愿服务。

在“大黄鱼之父”刘家富的带领下，渔业技术专家团队深入渔区详细了解情况，并对病鱼进行病理分析，提出具体解决办法，得到养殖户的高度认可。

“大黄鱼之父”刘家富带领银发渔业技术专家深入渔区开展科技下乡服务

宁德市以开展“坚持‘四下基层’、贡献银发力量”活动为抓手，组织银发人才深入基层，在理论宣讲、乡村振兴、基层治理、关心下一代等方面献智出力。

宣讲新思想，强化政治引领。组织引导银发宣讲员紧扣“三进下党”“闽东连家船民上岸”等主题，精心打造宣讲课件，用群众喜闻乐见的形式宣传宣讲党的理论和路线方针政策等，受众超24万人次。

开展志愿服务，助力乡村振兴。自2021年启动“离退休干部助力乡村振兴志愿服务行”活动以来，共组织银发人才1000多人次深入乡村开展科技指导、义诊、文艺演出、法治宣传等活动，帮助群众解决生产生活中的实际困难，受众超5万人次。

调处矛盾纠纷，融入基层治理。组织引导一批老司法、老法官、老干警、老党员成立调解工作室，将大量矛盾纠纷化解在群众家门口。目前，有51名银发人才常态化参与调解工作，成功调处矛盾纠纷5000多起。

“好想买一双鞋子来报答奶奶多年来对我的养育之恩”“我想用彩铅为爸爸画一双健康能走的腿”“我希望有一只熊娃娃陪伴我，听一听我的心里话”……这是乡村留守儿童写下的一个个小心愿。宁德市银发人才队伍十分关注乡村儿童心理健康和实际需要，积极开展“关爱微心愿”活动，近年来与全市爱心人士一道为9322名留守儿童、困境儿童实现心愿，点亮了孩子们的快乐成长之路。

关工委“五老”对接爱心企业，为中学生购置校服及体育器材；公安局老警官向村民详细介绍高发电信网络诈骗类型和最新诈骗手法套路；海洋与渔业局老专家前往水库考察，对库区水域优势、水质情况、养殖品种等问题提出指导意见；文艺演出队为群众表演快板、二人转等节目，带去不一样的文化体验……宁德市银发人才持续在各个领域散发着他们的“光”与“热”。（王金红 关婉彬）

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