8月6日，泉州市泉港区首批文化特派员正式“持证上岗”，今后他们将入驻各镇（街）10个试点村（社区）开展文化惠民活动。当天召开的泉港区文化特派员座谈会公布了首批文化特派员选派名单及挂钩村（社区），并为文化特派员颁发聘书。

为文化特派员颁发聘书

文化特派员制度是新时代推动基层文化繁荣发展的重要举措，旨在通过选派优秀文化人才下沉基层，激活乡村文化活力，提升公共文化服务水平。

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据介绍，泉港区文化特派员将深入基层，精准对接群众文化需求。通过走访、座谈、调查等方式，了解群众的文化偏好、传统习俗及现有文化资源，制定个性化文化服务方案，建立长效反馈机制，确保文化服务“接地气、有人气”。

同时，文化特派员要主动承担“1+2+3+N”工作职责，帮助基层培养一支“带不走的文化队伍”，共同策划高质量文化活动，履行好先进文化“传播者”、文化服务“实干者”、本土文化“培育者”三重角色。要整合资源，构建“政府+社会+群众”联动机制，做到扎根基层、创新形式、整合资源，真正让文化惠民落到实处。（文/刘晓明 图/郭菲凡）

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