三个“及时”学精神，四项“落实”见行动。近期以来，为深入学习贯彻十九届中央纪委六次全会精神、国资委党风廉政建设和反腐败会议暨警示教育大会精神、集团党风廉政建设和反腐败会议暨警示教育大会精神，中建海峡厦门公司纪委统筹谋划，有效推动“学精神 抓落实”工作走深走实。

中建海峡厦门公司领导班子学习交流十九届中央纪委六次全会精神。中建海峡厦门公司供图

据介绍，三个“及时”学分别是：领导班子及时学，即中建海峡厦门公司纪委第一时间安排公司领导班子带头学习十九届中央纪委六次全会精神，做到以上率下立标杆，在学以致用、学以促用上发挥引领作用；公司纪委及时学，即中建海峡厦门公司纪委率先通过“每周一课”、党支部理论学习小组、微信小程序打卡学习等载体，积极开展纪检系统专题学习会，做到统筹谋划有效果；项目基层及时学，即中建海峡厦门公司纪委督促项目员工结合自身工作岗位，以全覆盖理论学与有特色实地学相结合的方式，利用“线下学习+线上测试”激发学习活力，让学习内容更加入脑入心。

中建海峡厦门公司纪委开展专题学习会。中建海峡厦门公司供图

而“四落实”，一是落实宣传教育工作，即为使廉洁纪律、规矩意识植于心、践于行、习于常，中建海峡厦门公司纪委坚持以党建为统领，坚持严的主基调不动摇，发送“两节”期间提醒短信、微信等701条，组织观看大型反腐记录片《零容忍》，并开展“书画廉洁，喜迎新春”“共剪廉洁窗花”等主题活动。

二是落实作风建设工作。为进一步严明纪律整饬作风、积极营造风清气正的良好氛围，中建海峡厦门公司纪委坚持发扬“钉钉子”精神加强作风建设，成立监督检查小组11个，以“四不两直”方式抽查总部部门和项目77个，锲而不舍纠“四风”树新风。

中建海峡厦门公司漳州线下学习交流会。中建海峡厦门公司供图

三是落实防疫维稳工作。聚焦常态化疫情防控工作，中建海峡厦门公司纪委成立疫情防控监督检查小组，梳理更新公司新冠肺炎疫情防控监督清单，建立疫情防控监督检查问题清单，累计检查项目59个，发现问题17项，提出整改意见20条。

四是落实农民工工资及时足额支付工作。中建海峡厦门公司纪委积极响应上级要求，不断加大劳动保障监督力度，有效落实农民工工资及时足额支付工作。例如，泉州事业部联合泉州市劳动保障监察支队、德化县人力资源和社会保障局，在德化阳光城项目开展“护薪行动”主题活动，力争打造无欠薪标杆项目。

“党风廉政建设时时抓，毫不松懈、绝不停歇。”中建海峡厦门公司纪委有关负责人表示，接下来，该部门还将持续把“学精神 抓落实”作为“必修课”，积极作为，把监督做实做细做到位，始终做公司的忠诚卫士，全力为公司高质量发展提供坚强保障。（余乃鎏 周俊灵）

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