為方便群眾就醫，2020年起，福建泉州市生育保險和職工基本醫療保險正式合並實施，做到參保同步登記、基金合並運行、征繳管理一致、監督管理統一、經辦服務一體化，不僅擴大生育保險覆蓋面，運行成本也進一步降低。

“生育津貼直接發放到銀行卡上，醫療費用在醫院時就已經結算，比以前方便多了。”陳女士是晉江參保職工，今年3月產后便在醫院的醫保服務站申請辦理了生育津貼，不久后她便收到了這筆補貼。

據悉，兩險合並實施后，泉州市醫保部門著力建立健全兩項保險長期穩定可持續發展的制度體系和運行機制，積極落實各項政策，群眾申辦津貼更便利。像陳女士這樣享受到政策福利的參保職工越來越多。“晉江生育保險的參保人數由原來的16萬增加到18萬，同比增長12%，生育保險待遇支出同比增加11%，均有明顯增長。”晉江醫保分中心工作人員蔡代萍說。

在全市范圍內，目前泉州市參加生育保險的職工有86.81萬人，今年1-6月生育保險參保職工生育12522人，生育醫療費用支出5634.61萬元，醫保基金支付4291.52萬元，累計向8787人女職工發放生育津貼13335.03萬元。

據了解，以往，生育保險參保女職工需連續繳費滿12個月（含當月）的才能享受正常待遇，在等待期是不能享受生育保險待遇。兩項保險合並實施后，生育保險統一執行職工醫保的中斷補繳、等待期和相應待遇政策。

值得注意的是，根據有關規定，機關、財政核撥或核補的事業單位參保人員，按原渠道領取產假期間工資，不享受生育津貼。靈活就業人員可選擇參加職工醫保，不參加生育保險，不享受生育津貼。（郭雅瑩 王月清）

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